| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| ANO | 4/3/2013 12:30 PM | střední (do 500 zaměstnanců) | 5 | 5 | 5 | 1 | 1 | Výrobní technolog se znalostí anglického nebo německého jazyka
Seřizovač strojů
Výrobní operátorka
Materiálový disponent se znalostí anglického nebo německého jazyka
| Nesplňují požadavek na znalost cizího jazyka (angličtina nebo němčina)
Nesplňují požadavek na znalost cizího jazyka (angličtina nebo němčina)
Nesplňují požadavek na znalost cizího jazyka (angličtina nebo němčina) | Neznalost cizího jazyka
Flexibilita - směnnost, dojíždění
Nemají vytvořené pracovní návyky
| Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Posuzujeme individuálně podle žádosti | brigády a částečné úvazky studentům | Cizí jazyky - angličitna/němčina
Praktická příprava
Rozvíjet schopnost samostatného řešení problémů
| Buhler Motor s.r.o.
Michaela.Klieglova@buehlermotor.cz
|
| ANO | 4/3/2013 12:42 PM | malá (do 50 zaměstnanců) | 4 | 4 | 5 | 1 | 1 | Obráběč kovů - soustružník
Frézař
Obsluha CNC strojů | neznalost ovládání strojů
problémy při čtení technických výkresů
pracovní samostatnost | viz bod 4 | Spíše nesouhlasím | Spíše nesouhlasím | Spíše nesouhlasím | Spíše nesouhlasím | Spíše nesouhlasím | Spíše nesouhlasím | Nedokážu posoudit | Spíše nesouhlasím | Nedokážu posoudit | Nedokážu posoudit | Nedokážu posoudit | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Nedokážu posoudit | Obráběč kovů
Strojní zámečník
| brigády a částečné úvazky studentům | Znalost strojírenských výkresů, čtení výkresů, tolerance a pod.
Zvýšit praktické dovednosti při ovládání strojů
Využití pracovní doby | Strojírna Kukleny spol.s r.o.
Kalendova 670
500 04 Hradec Králové
strojirna@strojirna.cz |
| ANO | 4/3/2013 12:58 PM | velká (více než 500 zaměstnanců) | 5 | 4 | 5 | 2 | 1 | obráběč kovů, nástrojař, brusič, konstruktér | - problém je jediný a zásadní, tyto profese chybí na trhu práce | - ochota a chuť pracovat v kolektivu, učit se novým věcem
- pohodlnost | Spíše nesouhlasím | Spíše nesouhlasím | Nedokážu posoudit | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše nesouhlasím | Spíše nesouhlasím | Spíše nesouhlasím | Nedokážu posoudit | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše nesouhlasím | Spíše nesouhlasím | - nástrojař, obráběč, svářeč, montáž pro partnerské střední školy
- praxe pro posluchače vyšších odborných škol strojírenského zaměření
| studentské stáže, projekty pro spolupráci s odbornou školou, témata pro odborné práce studentů a pomoc při jejich realizaci | - prohloubení výuky odborných předmětů, rozšíření o nové postupy, technologie
- více hodin praxe
- jazyková příprava | Seco GROUP, a.s., Jungmannova 11, 50601 Jičín
Bc. Bořek Kučera, vedoucí personálního úseku, tel. 493500700, kucera@secogroup.cz |
| ANO | 4/3/2013 1:15 PM | střední (do 500 zaměstnanců) | 5 | 4 | 5 | 1 | 1 | nástrojař, zámečník, obráběč kovů | technické znalosti, zkušenosti, zájem o práci | znalosti nových metod a technologií, chybí praxe ve firmách | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | nástrojař, zámečník, konstruktér | studentské stáže, témata pro odborné práce studentů a pomoc při jejich realizaci, brigády a částečné úvazky studentům, zvyšování kvality výuky vzděláváním pro učitele, a podíl při výuce, projekty pro spolupráci s odbornou školou | technické znalosti, manuální zručnost, spolupráci s firmami | ASV v.d.
Školní 71
517 01 Solnice
Tel.: 494 596 323
E-mail: asv@asv-solnice.cz |
| ANO | 4/3/2013 4:03 PM | střední (do 500 zaměstnanců) | 5 | 5 | 5 | 3 | 5 | Technolog,
Nástrojař - strojní mechanik,
Programátor CNC obráběcích strojů (soustruh),
Konstruktér,
Materiálový inženýr,
Technik kontrolor jakosti ve strojírenství,
Technik řízení jakosti ve strojírenství, | Nedostatek lidí s odbornou kvalifikací, nedostatek lidí s invencí, schopností dotahovat řešenou problematiku do konce, znalost požadavků systémových norem, znalosti metodik testování, nízká jazyková vybavenost (AJ). | Znalosti spíše obecného charakteru, zaměření spíše na teorii, chybí znalosti jak získávat informace, prezentace svých nápadů, konstruktivní komunikace. | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Nedokážu posoudit | Podporu praxe žákům neposkytujeme, v našich podmínkách (zdravotnická výroba) to bohužel není v možnostech provozu.
Umožňujeme exkurze žáků na našem pracovišti (aktivní účast v projektu Volba povolání), umožňujeme stáže VŠ-studentů.
| studentské stáže, zvyšování kvality výuky vzděláváním pro učitele, a podíl při výuce | Technické profese a obory. | ELLA-CS, s.r.o.
jana.vackova@ellacs.eu |
| ANO | 4/3/2013 4:53 PM | střední (do 500 zaměstnanců) | 4 | 4 | 5 | 2 | 1 | Technolog - robotář
Technolog vstřikování
Mechanik - elektro
Nástrojař | nedostatek kandidátů (nízká reakce na inzerci)
nedostatečná kvalifikace kandidátů
neochota dojíždět - horší dopravní dostupnost
| nízká jazyková vybavenost
nižší ochota učit se nové věci a dodržovat nastavená pravidla
malá zodpovědnost za výsledky své práce | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Nedokážu posoudit | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Nedokážu posoudit | nástrojař
mechanik - elektro
technolog - zpracování plastů | brigády a částečné úvazky studentům, témata pro odborné práce studentů a pomoc při jejich realizaci | vyšší provázanost s praxí:
- exkurze a následné využití poznatků ve výuce
- spolupráce na koordinaci studentské praxe
- možnost drobných kooperací
| Magna Exteriors & Interiors (Bohemia) s.r.o.
závod Libáň
Komenského ul.
507 23 Libáň
Šárka Mašková
HR manager
+420 602 47 47 19
s.maskova@eu.magna.com |
| ANO | 4/4/2013 9:02 AM | velká (více než 500 zaměstnanců) | 5 | 5 | 5 | 4 | 3 | svářeč,kotlář,strojní zámečník,obráběč | malý zájem o práci v továrnách | malé praktické zkušenosti | Nedokážu posoudit | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Nedokážu posoudit | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | kotlář, strojní zámečník | projekty pro spolupráci s odbornou školou, témata pro odborné práce studentů a pomoc při jejich realizaci, studentské stáže | Praktických znalostí | ZVU POTEZ a.s
Ing.Kupsa Zdeněk, personální ředitel
Pražská 322/4
501 01 Hradec Králové
mail. kupsa@zvupotez.cz |
| ANO | 4/4/2013 12:07 PM | střední (do 500 zaměstnanců) | 5 | 5 | 5 | 1 | 2 | obsluha CNC obráběcích center
obsluha CNC ohraňovacích lisů
svářeč MIG, TIG, problém sehnat hliníkáře
brusič a pohledový brusič kovů
pracovníci TPV (technologie, konstrukce, cenařina)
vývojový konstruktér
| lidé jsou připravováni na sériovou výrobu, malosériová a kusová činí problém, jak po stránce znalostí a dovedností, tak neustálou změnou
neochota učit se nové věci a přizpůsobit
u absolventů učebních oborů je neúměrně vysoké sebehodnocení znalostí a dovedností, z toho vyplývající neochota začít praxí ve výrobě | nedostatečné odborné znalosti
nedostatek praxe
braní si zodpovědnosti za výsledek své práce | Nedokážu posoudit | Rozhodně souhlasím | Nedokážu posoudit | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Nedokážu posoudit | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Nedokážu posoudit | zámečník
obsluha CNC | témata pro odborné práce studentů a pomoc při jejich realizaci, studentské stáže, brigády a částečné úvazky studentům | zajistit více praxe v reálné výrobě
znalosti nových technologií (absolvent obráběč neviděl za celou dobu studia CNC)
| SV metal spol.s r.o., Divec 99,50003 Divec
kontakt: Simona Stoklasová, 774762732, stoklasova@svmetal.cz |
| ANO | 4/5/2013 8:48 AM | střední (do 500 zaměstnanců) | 5 | 5 | 4 | 1 | 1 | strojní zámešník, obráběč kovů, nástrojař | tyto učební obory se nevyučují, pokud ano tak se špatnými výstupy, uchazeči jsou málo použitelní, práce poradců v ZŠ ve spolupráci s rodiči ohledně zaměření-umístění žáka pro další jeho žvotní karieru je na bodu mrazu!!! Spolupráce firem se zahraniční účastí není na potřebné úrovni pro vykonávání praxí studentů přímo v provozech, není zájem a malé české firmy nestihají a nemají na toto prostředky. Školská soustava je zkostnatělá! | špatné a zastaralé praktiky - firmy jsou mnohdy hodně napřed, nutno změnit osnovy, zavést praktickou výuku zpět do škol, jak tomu tomu bylo dříve, škola by měly více spolupracovat s firmami v regionu - ve spolupráci s ÚP. Firmy by měly hlavně vyrábět a ne se starat o to, jestli budou mít s kým vyrábět! | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Nedokážu posoudit | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | viz otázku č.3 | exkurze žáků a hlavně pedagogů(kteří jsou mimo mísu) přímo ve firmě,jelikož mnozí z nich již dnes nevědí, jak strojírenská firmy vypadá, natož pak poradci ze ZŠ (hlavně poradkyně), studentské stáže, brigády a částečné úvazky studentům, projekty pro spolupráci s odbornou školou | změnit zastaralé učební osnovy, odstranit zakonzervanost škol, vrátit zpět do škol pracovní vyučování, doplnit pedagogy kvalitními odborníky(nevím kde je tedy vzít), tj, profesionály a ne amatéry. | V současné době od počátku tohoto roku jsem v důchodu, do konce minulého roku jsem působil jako vedoucí personalistiky a mezd ve firmě Gumotex, a.s. Břeclav, odštěpný závod Tanex,Plasty Jaroměř. S touto problematikou jsme se do určité doby aktivně zabývali, ať již v projektu IQ Auto, nebo IQ Industry - vazba na odborné školství a jeho podporu. Nevím zdali je síla a chuť v této činnosti ze strany firmy ještě pokračovat. Zkuste tento dotazník do Tanexu zaslat, docela by mě zajímala reakce. V současné době spolupracuji se Svazem průmyslu-hlavně pak s Treximou Zlín, kde jsem jako člen Sektorové rady chemie v projektu Národní soustava povolání a kvalifikací. Rovnž tak se účastním jednání RRLZ KHK. Tato oblast učňovského školství je potřebná co nejrychleji řešit, jinak jsou firmy hodně brzy bez těchto strojírenských profesí na dně. Absolventama s výučním listem kuchaře, číšníka nebo středoškolákem obchodníkem, ekonomem v rámci rekvalifikací se to rozhodně nezachrání. Dnes se zabývám personálním poradenstvím, takže pokud bych mohl v této oblasti nějakým způsobem pomoci, tak se rozhodně spolupráce nezříkám, jelikož se touto pro někoho nezajímavou činností dodnes zajímám. Předpokládám, že jste oslovili celou řadu strojírenských nebo automobilních firem v regionu i mimo něj a nezapoměli např. na Rubenu Náchod,Vebu Broumov,BSB Broumov,Impres Skřivany, Atas Náchod Juta Dvůr Králové,Irisbus Iveco Vysoké Mýto,Karsit Jaroměř,Avon Automotiv Rudník,Kiekert Přellouč, Ronal Čivice-Pardubice (zde je velmi vstřícná ved.pers.odděl. Ing.Hrbková) a další. Přeji vám hodně úspěšných dnů a spolupracovníků v projektu.
S pozdravem
Miroslav Dostál
tel.604207201
e-mail. dostal.miroslav@volny.cz |
| ANO | 4/8/2013 4:46 PM | střední (do 500 zaměstnanců) | 4 | 5 | 5 | 2 | 4 | Pracovník údržby s vyhláškou 50/1978Sb., min. §6
Inženýr oddělení kvality (s AJ)
Specialista obsluhy výrobních linek (seřizovač)
| Nedostatek motivace kandidátů - absolventů pro svůj postupný rozvoj (nadměrná očekávání)
Minimální, nebo žádná znalost anglického jazyka kandidátů u technických pozic s VŠ vzděláním
Velmi nízká praktická výtěžnost znalostí získaných během studia (SŠ i VŠ) | Neschopnost aplikovat poznatky ze školy v praxi
Náplň učebních oborů neodpovídají aktuálním požadavkům
Jazykové vybavení (u některých pozic)
Neschopnost pracovat se základními balíky SW, např. MS Excel (u vybraných pozic)
| Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Nedokážu posoudit | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Nedokážu posoudit | Nedokážu posoudit | Pozice v rámci technického úseku (údržba, strojní a výrobní technologie) | připravujeme stáže a řešitelské projekty | Práce se SW (MS Office, případně odborné SW jako AutoCad, ProEngineer apod)
Samostatné uvažování
Rozšířit možnost získat osvědčení typu vyhl.50/1978Sb.
Jazykové vybavení (schopnost domluvit se v AJ)
| AMETEK elektromotory, s.r.o.
otakar.sedlacek@ametek.cz |
| ANO | 4/11/2013 8:38 AM | velká (více než 500 zaměstnanců) | 5 | 5 | 5 | 1 | 1 | konstruktér
technolog
soustružník
nástrojař | velké finanční požadavky
neznalost jazyků
nedostatek odborného zaměření | praktické znalosti
malý zájem
absence pracovních návyků
zodpovědnost | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Rozhodně souhlasím | Spíše souhlasím | Spíše souhlasím | nástrojař | projekty pro spolupráci s odbornou školou, témata pro odborné práce studentů a pomoc při jejich realizaci, studentské stáže, brigády a částečné úvazky studentům | praktické dovednosti
jazykové znalosti
návyk odpovědnosti | ATAS elektromotory Náchod a.s.
Bratří Čapků 722
547 30 Náchod |
| ANO | 4/12/2013 8:59 PM | střední (do 500 zaměstnanců) | 4 | 4 | 5 | 3 | 4 | Svářeč
Konstruktér, technolog
obsluha CNC strojů | 1. nedostatek kvalifikovaných odborníků na trhu práce
2. nedostatečná využitelná praxe
3. nedostatečné znalosti cizích jazyků | 1. nedostatečné technické znalosti
2. nedostatečná znalost cizích jazyků
3. absence využitelné praxe (po dobu studia) | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Rozhodně souhlasím | Například:
strojní zámečník - montáž
obsluha vrtaček
obsluha ohraňovacího lisu
obsluha laseru
konstruktér
pomocné práce v administrativě | brigády a částečné úvazky studentům, témata pro odborné práce studentů a pomoc při jejich realizaci, studentské stáže | 1. více technických znalostí (např. čtení výkresové dokumentace apod.)
2. větší důraz věnovat jazykové přípravě žáků (AJ, NJ, FJ)
3. motivovat žáky k praxím a brigádám po dobu studia v technicky zaměřených firmách | KASPER KOVO s.r.o.
Žitná 476
541 03 Trutnov
Kontakt:
Mgr. Bc. Dagmar Papíková
personální manažer
Tel: +420 499 827 163
Mobil: +420 731 192 923
Fax: +420 499 827 115
E-mail: d.papikova@kasperkovo.cz
Web: www.kasperkovo.cz
www.kasperkovo.eu
www.kasperaquasteel.cz
www.kaspercz.cz
www.kasper.cz
|